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上饒市廣播電視臺限期返崗通知（譚曌、萬凌、沈丹佳）
上饒市廣播電視臺限期返崗通知
譚曌 同志:
你未辦理任何請假及審批手續，長期脫離工作崗位。因你未留聯系地址和方式，現單位公告通知你，請你于2022年11月15日前到單位報到。
根據《事業單位人事管理條例》第十五條規定，連續曠工超過15個工作日，或者1年內累計曠工超過30個工作日的，單位可以解除聘用合同。如你未在上述規定的時間報到，即視為曠工，單位屆時將根據《事業單位人事管理條例》進行處理。
特此通知
上饒市廣播電視臺
2022年10月28日
上饒市廣播電視臺限期返崗通知
萬凌 同志:
你未辦理任何請假及審批手續，長期脫離工作崗位。因你未留聯系地址和方式，現單位公告通知你，請你于2022年11月 15日前到單位報到。
根據《事業單位人事管理條例》第十五條規定，連續曠工超過15個工作日，或者1年內累計曠工超過30個工作日的，單位可以解除聘用合同。如你未在上述規定的時間報到，即視為曠工，單位屆時將根據《事業單位人事管理條例》進行處理。
特此通知
上饒市廣播電視臺
2022年10月28日
上饒市廣播電視臺限期返崗通知
沈丹佳 同志:
你未辦理任何請假及審批手續，長期脫離工作崗位。因你未留聯系地址和方式，現單位公告通知你，請你于2022年11月15日前到單位報到。
根據《事業單位人事管理條例》第十五條規定，連續曠工超過15個工作日，或者1年內累計曠工超過30個工作日的，單位可以解除聘用合同。如你未在上述規定的時間報到，即視為曠工，單位屆時將根據《事業單位人事管理條例》進行處理。
特此通知
上饒市廣播電視臺
2022年10月28日
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